Nous recherchons (h/f) : Président et Vice-Président des États-Unis

ManpowerGroup décrit les fonctions des deux intérimaires les plus prestigieux du monde • Toutes les offres d’emploi  dans le monde s’appuient sur des description de fonction pour informer les candidats. Les jobs de président et vice-président des Etats-Unis n’échappent pas à la règle. • Les infographies réalisées par ManpowerGroup détaillent le salaire, les avantages, les responsabilités, les compétences et les principales qualités recherchées. • Currieux? Téléchargez les deux infographies sur le  ManpowerGroup Knowledge Center  (http://knowledgecenter.manpowergroup.be).

Bruxelles, le 5 novembre 2012  – Comment dois-je solliciter comme (vice)-président des États-Unis? C’est la question que s’est posée le spécialiste des ressources humaines à la veille de l’élection présidentielle. Comment l’offre d’emploi pour le poste de président et vice-président serait-elle formulée? ManpowerGroup a réalisé l’exercice pour les deux missions d’intérim les plus prestigieuses au monde, en rassemblant dans deux infographies les responsabilités et les compétences requises, mais également les avantages et le salaire proposés. En effet, la constitution américaine stipule que le président et son vice-président sont élus pour quatre ans et que leur mandat ne peut être renouvelé qu’une seule fois. L’élection présidentielle peut être considérée comme une succession d’interviews face aux employeurs/ électeurs. Ce sont eux qui apprécieront qui des deux candidats en lice possède le plus de qualités pour le poste à pourvoir. Toutes les offres d’emploi dans le monde s’appuient sur des descriptions de fonction. Il n’en n’est pas autrement pour le poste de président ou vice-président des États-Unis. Parmi les nombreuses informations contenues dans les infographies réalisées par ManpowerGroup, on pourra être impressionné par les avantages liés à la fonction, comme le salaire de 400.000 USD annuels, les prestigieux logements de fonction à la Maison Blanche ou à Camp David ainsi que la garde rapprochée 24/7 offerte par les services de sécurité. En contrepartie, on trouve des tâches et des responsabilités énormes, qui dépassent de loin un job à temps plein. Il suffit de penser à l’élaboration des politiques fédérales, la réalisation du budget à soumettre au Congrès, le rôle crucial dans le domaine international ou la responsabilité de chef des armées. Les conditions pour poser sa candidature sont moins impressionnantes. Il faut avoir plus de 35 ans, être né aux États-Unis et y avoir résidé au cours des quatorze dernières années avant l’élection.  Aucun diplôme n’est exigé, même si une expérience comme gouverneur, sénateur ou membre de la chambre des députés est un plus. Le candidat doit par ailleurs posséder d’excellentes capacités de négociation et pouvoir s’exprimer parfaitement en public. Il doit également pouvoir prendre des décisions très rapidement et être prêt à exercer sa fonction dans un environnement hostile. Le job sera attribué sur base du résultat des votes du peuple américain au soir du 6 novembre 2012. Les infographies sont  disponibles sur  http://knowledgecenter.manpowergroup.be Belga