La confiance des employeurs belges en recul pour le 9e trimestre consécutif

Pas de reprise de l’emploi pour le  second semestre, selon le Baromètre Manpower * L’indice de confiance de ManpowerGroup poursuit son déclin progressif  pour le 9e trimestre consécutif et atteint son niveau le plus bas depuis le 1er trimestre 2010. * Les employeurs se montrent pessimistes dans les trois régions du pays: la Prévision nette d’Emploi atteint -6 à Bruxelles, et -3 en Flandre et en Wallonie. * Les perspectives d’emploi sont négatives dans sept secteurs d’activité sondés sur 10. Seuls les employeurs du secteur de la Construction manifestent le désir de renforcer légèrement leurs effectifs (+3) * L’enquête ne laisse apparaître aucun signe d’amélioration notable du marché de l’emploi en Europe, alors que les intentions de recrutement restent négatives dans neuf pays européens sur 22 – le même nombre que lors du trimestre précédent. * Les résultats complets  sont disponibles sur le ManpowerGroup Knowledge Center (http://knowledgecenter.manpowergroup.be).

Bruxelles, 11 juin 2013 –  Selon les résultats du Baromètre Manpower publiés ce jour, l’été s’annonce maussade sur le marché de l’emploi en Belgique. En effet, seulement 4% des 752 employeurs interrogés fin avril  par ManpowerGroup prévoient de créer de nouveaux emplois au cours des trois prochains mois, tandis que 7% d’entre eux envisagent des licenciements et 86% souhaitent maintenir leurs effectifs au même niveau. Après correction des variations saisonnières, la Prévision Nette d’Emploi –  ou le différentiel entre le pourcentage d’employeurs prévoyant des embauches et le pourcentage de ceux prévoyant des licenciements  –  s’élève à -3. C’est  un recul d’un point par rapport au trimestre précédent et de cinq points par rapport au 3e trimestre 2012. L’indice ManpowerGroup poursuit son déclin et se retrouve au niveau le plus bas depuis le 1er trimestre 2010, après neuf trimestres de baisse ininterrompue. Lors du 3e trimestre 2011, l’indice ManpowerGroup affichait encore une valeur assez optimiste de +8. Il a perdu 6 points en un an, restant légèrement positif à +2  lors du 3e trimestre 2012. Au cours des 12 derniers mois, la tendance baissière s’est aggravée amenant l’indice en négatif pour le second trimestre consécutif (-3).  “La confiance des employeurs belges se dégrade et est au plus bas depuis plus de trois ans. " explique Philippe Lacroix, Managing Director de ManpowerGroup BeLux. “La mauvaise conjoncture économique et  l’incertitude ambiante rendent  le climat toujours aussi peu propice aux embauches. En Belgique, comme ailleurs en Europe, on voit peu de signes laissant présager une reprise de l’emploi au cours de la deuxième partie de l’année.  Les perspectives d’emploi en Belgique sont à présent en-dessous de la moyenne européenne et notre pays figure parmi les neuf pays européens et les seuls des  42 pays et territoires sondés dans le monde, présentant  des prévisions de recrutement négatives. Malgré ce pessimisme grandissant, il est  rassurant d’observer que près de neuf employeurs sur dix souhaitent maintenir  leurs effectifs intacts au moins jusqu’à la fin du mois de septembre. Dans le même temps, notre récente enquête sur les pénuries de main-d’œuvre a souligné le fossé toujours important entre l’offre et la demande de compétences: malgré la crise, un employeur belge sur cinq éprouve des difficultés à trouver du personnel qualifié. Tout cela indique l’urgence de rendre notre marché du travail socialement flexible: d’un part, il faut permettre à un plus grand nombre de personnes d’ accéder à un emploi, et d’autre part réduire le coût du travail  pour les entreprisse afin d’améliorer leur compétitivité. "   Prévisions de recrutement négatives dans les trois régions L’emploi devrait se dégrader dans les trois régions du pays. C’est à Bruxelles que les employeurs se montrent les plus pessimistes: un employeur sondé sur dix prévoit de licencier du personnel d’ici la fin du mois de septembre. La Prévision Nette d’Emploi est en chute libre en comparaison trimestrielle et annuelle (de 12 et 13 points respectivement) pour atteindre son niveau le plus faible (-6) depuis le 1er trimestre 2010. En Flandre (-3), l’indice ManpowerGroup est le plus faible jamais observé depuis le lancement de l’enquête en Belgique lors du 3e trimestre 2003. Malgré une légère amélioration par rapport au trimestre précédent (hausse de 4 points), les perspectives d’emploi sont également négatives en Wallonie (-3), comme ce fut le cas au cours de quatre des cinq derniers trimestres. Seul le secteur de la Construction échappe à la morosité  Selon les données désaisonnalisées, les perspectives d’emploi sont négatives dans sept des dix secteurs sondés. Les employeurs du secteur de l’Industrie manufacturière et de l’Horeca se montrent les plus pessimistes (-7) et rapportent leur plus faible Prévision Nette d’Emploi depuis le lancement de l’enquête en Belgique. L’indice ManpowerGroup atteint également ce niveau dans le secteur des Industries extractives (-7), au plus bas depuis trois ans.  L’emploi devrait également s’orienter légèrement à la baisse dans les secteurs des Activités financières, de l’assurance, de l’immobilier et des services aux entreprises, des Services publics, de l’éducation, de la santé et des services collectifs , du Transport, de la logistique et des communications  (l’indice ManpowerGroup se fixant à -3 dans ces trois secteurs) et dans le Commerce de gros et de détail (-2).  L’activité de recrutement devrait rester quasiment à l’arrêt dans les secteurs de l’Agriculture et de la pêche et de l’Electricité, gaz et eau (tous deux à +1). Seuls les employeurs du secteur de la Construction (+3) manifestent le désir de renforcer légèrement leurs effectifs, se montrant moins optimistes que lors du trimestre précédent (baisse de 8 points). “La question est savoir s’ils parviendront à trouver le personnel qualifié qu’ils recherchent, sachant que 40% d’entre eux se plaignent des pénuries de main-d’œuvre, selon notre enquête" ajoute Philippe Lacroix.  L’indice ManpowerGroup se détériore dans cinq secteurs du dix par rapport au trimestre précédent, et dans huit d’entre eux par rapport au 3e trimestre 2012. Aucune amélioration notable du marché de l’emploi à l’échelle mondiale ManpowerGroup a sondé les intentions de recrutement de plus de 65.000 employeurs dans 42 pays et territoires pour la période comprise entre juillet et septembre 2013. Voici les principales tendances: • Ralentissement des embauches: Les perspectives d’emploi pour le prochain trimestre restent positives dans 31 pays et territoires, contre  32 sur 42 lors du trimestre précédent. Cependant, l’enquête ne laisse présager aucune amélioration notable du marché de l’emploi à l’échelle mondiale. Au contraire, l’incertitude continue de saper la confiance des employeurs, avec des prévisions en recul dans  21 pays et territoires par rapport au trimestre précédent et dans 26 d’entre eux par rapport à la même période l’an dernier. • Les pays émergents toujours en tête: C’est à Taiwan (+35), au Brésil (+28) et Turquie (+24) que les employeurs se montrent les plus optimistes, à l’inverse de leurs homologues européens d’Italie (-10), d’Irlande (-7), d’Espagne   (-5), des Pays-Bas (-3), de la Grèce (-3) et de la Belgique (-3).   •  L’Europe toujours sous l’emprise de  la situation économique défavorable:  Les intentions de recrutement restent négatives dans neuf pays européens sur 22, le même nombre que lors du trimestre précédent. Ce pessimisme touche désormais la France: la Prévision Nette d’Emploi devient négative pour la première fois depuis le 4e trimestre 2009. En Allemagne (+4), les employeurs semblent se contenter d’adopter une attitude attentiste jusqu’à ce que l’horizon économique de la région s’éclaircisse. Au Royaume-Uni (+5), les employeurs font preuve d’un optimisme prudent. Seul signe encourageant, en dépit d’une Prévision Nette d’Emploi négative, la Grèce (-3) enregistre sa meilleure prévision depuis plus de trois ans. • Région Asie-Pacifique positive mais hésitante: L’emploi devrait progresser dans les huit pays sondés dans la région. Cependant les employeurs en Inde (+18) rapportent leurs intentions de recrutement les plus faibles depuis le lancement de l’enquête dans ce pays il y a huit ans. En Chine (+13). les perspectives d’emploi sont au plus bas depuis trois ans et demi. A l’inverse, au Japon (+15), la Prévision Nette d’Emploi continue de progresser à un rythme régulier pour atteindre son meilleur niveau depuis le 3e trimestre 2008. • L’optimisme reste de mise aux États-Unis : Le marché de l’emploi devrait rester dynamique aux États-Unis (+12). Tous secteurs confondus, le pourcentage d’employeurs qui envisagent de recruter a retrouvé son niveau d’avant 2009. Les résultats de la prochaine édition du Baromètre Manpower des perspectives d’Emploi seront diffusés le 10 septembre 2013 (4e trimestre 2013). ( Belga )